会议现场

11月18日下午，我校在行政楼学术报告厅召开第三届教职工代表大会2025年专题会议，就《河南城建学院岗位聘任与考核管理办法（草案）》（以下简称《办法》）进行讨论审议。校领导范晓伟、陈桂香、王靖、张高峰、毛艳丽、孙玉周出席会议。教代会正式代表、列席代表参加会议。会议分两阶段进行，分别由校党委书记范晓伟、校长陈桂香主持。

范晓伟作讲话

范晓伟在总结中指出，第三届教职工代表大会是一次发扬民主、集思广益、凝聚共识、共谋发展的大会。就更好推动《办法》的组织实施，提出三点意见：一是要深刻认识《办法》的重要意义，凝聚改革发展共识。进行岗位聘任与考核管理改革，是学校党委、行政结合学校高质量发展需要，作出的重大战略安排，需要系统性认识和把握。从制度保障上看，是学校推进治理体系与治理能力现代化的关键举措。从体制机制上看，是深化“院办校”改革、激发办学活力的核心引擎。从个人发展上看，是调动教职工工作积极性、创造性的有力手段。二是要准确把握《办法》的核心要义，鲜明管理考核导向。《办法》制定旨在在于构建一个目标清晰、权责明确、运行高效、激励约束并重的人事管理新机制。其岗位设置、聘任考核管理主要体现了坚持立德树人，突出全面贡献；实施分类评价，激发内生动力；强化绩效联动，压实主体责任的特点。三是要坚决抓好《办法》的贯彻执行，确保平稳有序实施。《办法》事关学校方方面面，事关学校安全稳定。各二级单位作为实施主体，要处理好“改革、发展、稳定”间的关系，积极稳妥推动《办法》落地落实。要加强组织领导与宣传解读，细化配套措施与工作流程，注重平稳过渡与人文关怀。

他希望，全体代表和全体教职工以《办法》的实施为契机，进一步解放思想、更新观念，将个人发展融入学校事业大局，立足岗位、追求卓越，共同营造履职尽责、奋发有为的良好氛围，为加快建设高水平城建大学而努力奋斗。

陈桂香主持会议

陈桂香在主持中指出，范书记的讲话高屋建瓴、内涵深刻，为下一步工作指明了方向、提供了遵循，全体代表和全体教职工要认真学习领会、抓好贯彻落实。结合学校工作实际，就推动《办法》落地见效，陈桂香提出四点意见：一是要吃透精神，把准方向。二是要立足实际，体现特色。三是要规范程序，发扬民主。四是要压实责任，按时完成。她希望，各位代表以高度负责的精神，认真组织，扎实推进，共同将这项改革任务落实好，为学校发展注入新的动力！

会上，毛艳丽对《河南城建学院岗位聘任与考核管理办法》（草案）进行说明。

分团讨论现场

会议期间，各代表团进行了分团讨论，讨论并审议了《河南城建学院岗位聘任与考核管理办法》（草案）。大会主席团召开会议听取了讨论情况汇报。

大会表决并通过了《<关于《河南城建学院岗位聘任与考核管理办法》的决议（草案）>》。

（文：陈怡璇 图：田杨扬 编审：陈怡璇,李军伟）